« Terug naar het nieuwsoverzicht

© Bas Czerwinski

Krapte in de IT-sector? De oplossingen zijn er

In een recent opiniestuk in het AD wordt de toenemende krapte op de IT-arbeidsmarkt besproken en vooral de kansen die momenteel onvoldoende worden benut. De krapte op de arbeidsmarkt heeft de aandacht van de politiek. Tegen 2030 dreigt er een tekort van 105.000 IT-ers. Werkgevers moeten iets veranderen. Niet het tekort aan mensen is het probleem, maar het tekort aan verbeeldingskracht bij werkgevers.

De auteur wijst op een talentgroep die vaak over het hoofd worden gezien: mensen met neurodiversiteit, zoals autisme. Juist deze mensen kunnen een belangrijke bijdrage leveren aan het verkleinen van het tekort in de sector, mits zij goed worden ondersteund en begeleid. Maar liefst 54 procent van mensen met autisme en een gemiddelde of hoge intelligentie is werkloos. Niet omdat ze niet willen, maar omdat het niet lukt. Bedrijven doen te weinig moeite om hun werkomgeving iets aan te passen. Kleine ingrepen, groot effect. Deze mensen blijken vaak beter in het oplossen van complexe problemen, juist vanwege hun andere manier van denken.

Lees het complete artikel in AD